Você encontrou o termo gerente de produto nos anúncios de emprego e gostaria de saber mais sobre esta descrição de cargo ? Talvez seja mesmo o emprego certo para você? Aqui você pode descobrir o que é um Gerente de Produto, quais tarefas ele executa e como você mesmo pode começar na profissão. Também mostraremos o salário anual que você pode esperar como gerente de produto e mostraremos ofertas de emprego adequadas para que você possa se inscrever imediatamente.
As perguntas mais comuns sobre o gerente de produto
O que é um gerente de produto?
O gerente de produto faz a mediação entre o desenvolvimento do produto e o departamento de marketing ao planejar e comercializar um produto.
O que um gerente de produto faz?
Criação de análises e previsões da concorrência para identificar as necessidades do cliente, desenvolvimento de campanhas de marketing, fornecendo informações sobre o produto às vendas
Como posso me tornar um gerente de produto?
Estudos em economia ou tecnologia, treinamento profissional em marketing ou tecnologia, entrada lateral
Quanto ganha um gerente de produto?
Um salário anual entre € 43.000 e € 71.000 é possível
Dependendo
- Indústria e tamanho da empresa
- experiência existente
- experiência de trabalho existente
- Campo de atividade
O que é gerenciamento de produto?
= Concepção e controle de bens ou serviços desde o desenvolvimento do produto até a comercialização no mercado.
O trabalho como gerente de produto é
- diversificado
- desafiador
- bem pago
- em demanda em muitos setores
- uma boa base para avançar para uma posição de gestão
Tarefas como gerente de produto
- Observação do mercado
- Acompanhamento de tendências
- Desenvolvimento de produtos
- Controle de qualidade dos produtos
- Desenho e elaboração de novas estratégias de marketing
definição
Um gerente de produto está na empresa na interface entre a criatividade e o marketing. Ele não apenas apóia o departamento de marketing no desenvolvimento de campanhas de RP, mas também trabalha no desenvolvimento de produtos. O gerente de produto desempenha um papel fundamental para garantir que um produto seja adaptado aos requisitos do mercado.
Para desenvolver estratégias de marketing de sucesso para produtos, o Gerente de Produto realiza análises de concorrência. Com a ajuda dessas análises, o gerente cria previsões de como o mercado e as necessidades do cliente podem se desenvolver no futuro. Com base nisso, o produto e a campanha de marketing associada são projetados.
O gerente de produto é uma profissão que pode ser encontrada em uma ampla variedade de setores e áreas. Onde quer que produtos ou serviços sejam fabricados ou oferecidos e, portanto, devam ser levados aos clientes, os gerentes de produto encontrarão oportunidades de trabalho. Eles fazem do respectivo produto ou grupo de produtos seu próprio negócio pessoal e cuidam exclusivamente de tudo o que está relacionado a ele.
tarefas
Os gerentes de produto trabalham em empresas economicamente orientadas. Com seu conhecimento de análise de mercado, eles reconhecem tendências com antecedência e ajudam a otimizar um produto em termos de propriedades e marketing para que o lançamento no mercado seja bem-sucedido.
Como gerente de produto, você usa métodos de análise de mercado para garantir que o lançamento do produto seja um sucesso. No seu trabalho, você se pergunta principalmente as seguintes questões:
- Como é a concorrência atual no setor de minha empresa?
- Como será a competição no futuro?
- Quais são as necessidades dos clientes da minha empresa?
- Como podemos atender a essas necessidades com o produto mais recente?
Para ter sucesso como gerente de produto, você não só precisa de um amplo conhecimento do seu setor, mas também de fortes habilidades analíticas e estratégicas. Como gerente de produto, você deve, por um lado, observar os desenvolvimentos atuais nas empresas concorrentes e, por outro lado, ter uma boa noção das necessidades dos clientes. Os resultados de suas análises formam a base para o desenvolvimento futuro do produto e a concepção da campanha de marketing.
Em alguns aspectos, o trabalho de um gerente de produto é semelhante ao de um controlador. Como gerente de produto, você observará o mercado e fará previsões que influenciarão o trabalho futuro da empresa. Para você, no entanto, o foco está no marketing de produtos, não na estratégia geral de negócios.
Você também trabalhará como gerente de produto no desenvolvimento do produto. Você também está envolvido na gestão da qualidade, pois o produto deve convencer os clientes com sua qualidade. Ao mesmo tempo, você planeja como o marketing e as vendas podem convencer de maneira mais eficaz os clientes em potencial dos benefícios do produto.
Antes de um novo produto ser lançado, você, como gerente de produto, coordena as campanhas publicitárias com a equipe de marketing. Com base nos resultados de sua pesquisa de mercado, esses anúncios serão adaptados para que o público-alvo responda positivamente. Vários meios de comunicação podem ser usados nas campanhas, por exemplo, anúncios em cartazes, videoclipes ou anúncios em rádio.
Como os gerentes de produto trabalham com vários departamentos da empresa, eles devem coordenar os processos de trabalho dos departamentos e atuar como mediadores. Isso requer muito esforço de coordenação, o que geralmente está associado a horários de trabalho variáveis.
No entanto, trabalhar como gerente de produto também oferece uma excelente oportunidade de demonstrar sua própria criatividade e mentalidade estratégica. Com essas habilidades, os gerentes de produto dão uma contribuição importante para o crescimento de uma empresa.
Um gerente de produto é responsável pelo desenvolvimento do produto ou desenvolvimento posterior próximo ao mercado , bem como por levar em consideração as restrições relacionadas à produção e observar as restrições financeiras no lançamento no mercado, propaganda e política de vendas. Portanto, os gerentes de produto trabalham em estreita colaboração com todos os outros departamentos especializados, como desenvolvimento, produção, marketing, finanças e vendas e, portanto, precisam de habilidades de comunicação e trabalho em equipe.
O gerente de produto também deve reconhecer as oportunidades de desenvolvimento futuro e o potencial de receita de seu produto ou grupo de produtos e desenvolver opções de ação com base nos resultados e feedback de pesquisas de mercado e vendas, garantindo assim a sobrevivência de seu produto.
requisitos
Se você deseja se tornar um Gerente de Produto, você definitivamente deve ser capaz de lidar com o estresse. Boa organização, pensamento analítico e criatividade são necessários aqui. Como gerente de produto ou gerente de produto júnior, você também deve ter as habilidades profissionais necessárias. Os seguintes aspectos são úteis em uma carreira como gerente de produto:
- Experiência em marketing, controle ou desenvolvimento de produto
- Estudos de economia ou direito ou treinamento em tecnologia ou marketing
- Bom conhecimento de ingles
- Experiencia internacional
Não existe um caminho de treinamento predeterminado para a profissão de gerente de produto. Este post é muitas vezes tomado por pessoas que tenham completado um negócio grau ou, mais raramente, um comercial aprendizado e já têm vários anos de experiência profissional relevante.
Gerente de produto: Aprendizagem e estudos
Não há treinamento profissional específico para se tornar um gerente de produto ou gerente de produto júnior. Na verdade, apenas ingressantes laterais trabalham nesta profissão.
No entanto, existem cursos especiais em gerenciamento de produtos que podem ajudá-lo a começar como gerente de produtos. Alguns desses programas de graduação têm áreas de foco específicas, e. B. sustentabilidade, moda ou tecnologia.
Alternativamente, um diploma de economia oferece uma boa base para adquirir conhecimentos em marketing, direito e finanças. O conhecimento de assuntos técnicos é útil quando se trata de desenvolvimento de produtos. Esses cursos também são adequados para gerentes de produto em potencial (seleção):
- Estudos de Administração de Empresas
- marketing
- Negócios internacionais
- Administração de Empresas
- Engenharia
- Ciência da Computação
- Engenharia Industrial
- Design de produto
- negócios informáticos
- …
Os cursos de economia ensinam conceitos básicos importantes em marketing, gestão e vendas, enquanto os cursos técnicos fornecem conhecimento especializado de desenvolvimento de produtos.
Gerente de produto: entrada
Basicamente, você tem três opções para começar uma carreira:
- Pós-graduação (estudos / treinamento)
- Mudanças de carreira
- experiência de trabalho
O caminho para se tornar um Gerente de Produto leva em todos os casos pela entrada lateral. Se você tem pouca experiência de trabalho, começará primeiro como gerente de produto júnior na empresa. Você não precisa de nenhum treinamento especial para isso, você será treinado “no trabalho”. Com alguns anos de experiência profissional, você pode assumir o cargo de Gerente de Produtos. Amplo conhecimento no respectivo setor é uma vantagem.
As seguintes habilidades são bem-vindas para quem está mudando de carreira e candidatos com experiência profissional relevante:
- distribuição
- marketing
- (Gerenciamento de Projetos
- Desenvolvimento de produto
- Controlando
Habilidades sociais úteis como gerente de produto
Não apenas as competências técnicas ( hard skills ) desempenham um papel importante se você está almejando uma carreira como gerente de produto ou gerente de produto júnior. As competências pessoais nesta profissão são de particular importância. A coordenação do trabalho com os diferentes departamentos da empresa, que muitas vezes é muito morosa e estressante, não deve ser um problema para você.
Se a organização de muitas atividades diferentes e um fluxo de trabalho mutável não o tirarem do gancho, você já tem boas qualificações para se tornar um gerente de produto ou gerente de produto júnior. As seguintes habilidades sociais também serão úteis para você como gerente de produto:
- Interesse em novos desenvolvimentos
- Sensação de novas tendências
- alta motivação
- Resiliência
- Confiança e assertividade na negociação
- Criatividade, capacidade de pensar “fora da caixa”
- Habilidades organizacionais
- estilo de trabalho estruturado
- pensamento analítico
- Compreensão das relações técnicas
- Sensação de detalhes
- Bom conhecimento de ingles
Gerente de Produto: Indústrias e Áreas
Em princípio, o trabalho do gerente de produto não se limita a um setor, porque um produto pode ser um bem e um serviço. Dependendo do setor, como gerente de produto, você deve atender a diferentes requisitos profissionais. Habilidades de TI são essenciais para empresas de software, enquanto você precisa de conhecimento da indústria da moda para uma marca de moda.
As empresas do setor de tecnologia, em particular, que se esforçam para desenvolver produtos inovadores, precisam de gerentes de produto experientes. Especialistas técnicos, como engenheiros ou especialistas em TI, costumam trabalhar como gerentes de produto. Mas outros setores nos quais as tendências são importantes, como moda ou móveis, também oferecem empregos para gerentes de produto. Os gerentes de produto trabalham nessas indústrias, entre outras:
- Telecomunicações
- Moda
- Mobília
- Indústria automobilística
- Cosméticos
Se você concluiu um diploma em uma dessas áreas ou possui experiência profissional relevante, você tem uma boa base para começar como Gerente de Produto.
Gerente de produto: o salário
Como gerente de produto ou gerente de produto júnior, você executará tarefas diferentes dependendo da empresa e do setor. Isso também significa que seu salário pode variar dependendo da situação. O tamanho da empresa também tem impacto sobre o seu salário: quanto maior a empresa, maior o potencial de ganhos como gerente de produto. No entanto, trabalhar em uma empresa menor também oferece a vantagem de ter mais oportunidades de participar e assumir mais responsabilidades.
Seu salário como gerente de produto não é apenas influenciado pelas condições da sua empresa, mas também depende de você. Por exemplo, sua experiência profissional anterior como gerente de produto desempenha um papel importante no cálculo de seu salário. Enquanto os gerentes de produto juniores podem esperar um salário anual de cerca de 43.000 euros, como um gerente de produto experiente com experiência profissional crescente, você ganha mais. Como você, como gerente de produto, assume muitas responsabilidades e tarefas muito complexas, tem mais oportunidades com o aumento da experiência profissional.
Afinal, suas outras qualificações também influenciam seu salário como gerente de produto. Isso inclui não apenas suas habilidades pessoais , especialmente organizacionais e analíticas, mas também suas habilidades profissionais. Como especialista em seu respectivo setor, você tem cartões particularmente bons.
Perspectivas de carreira e oportunidades de avanço
Mais Educação
Como você trabalha voltado para o futuro como gerente de produto, o treinamento regular é particularmente importante para você. Só assim poderá ficar de olho nas tendências do seu mercado e desenvolver produtos que convençam o seu público-alvo. Você pode não apenas fazer o treinamento avançado em auto-estudo, mas também em workshops especiais e cursos de treinamento.
Se você trabalha como gerente de produto, deve participar de cursos de treinamento da empresa para se manter atualizado. Esses incluem B. Treinamento adicional em gerenciamento de processos, marketing ou desenvolvimento de produtos.
Em qualquer caso, como gerente de produto, você deve estar pronto para continuar seus estudos e se manter atualizado com os últimos desenvolvimentos em seu setor.
Oportunidades de promoção e perspectivas de carreira
Como gerente de produto, você tem oportunidades de carreira atraentes. Dessa forma, se você for bem-sucedido, poderá avançar para uma posição especializada como gerente de marketing, gerente de divisão ou gerente de vendas. Aqueles que provaram ser particularmente gerentes de produto também podem ser promovidos à chefia de gerenciamento de produto. Essa posição pode ser um bom ponto de partida para avançar para uma posição de liderança superior.
Suas oportunidades de carreira como gerente de produto podem ser assim:
- Chefe de Departamento (Marketing, Vendas, Desenvolvimento de Produto)
- Lider do Time
- Chefe de Desenvolvimento de Produto