A decisão por uma determinada profissão não é fácil de tomar. No momento, você está procurando um emprego adequado para você e o trabalho de desenvolvedor Android chamou sua atenção? Você gostaria de saber agora se a profissão é adequada para você e quais os requisitos que você deve cumprir? Entre outras coisas, mostraremos como você pode começar sua carreira, quais requisitos você deve ter e qual o salário que você pode esperar como um desenvolvedor Android.

Um desenvolvedor Android projeta e otimiza aplicativos (abreviadamente, aplicativos) para o sistema operacional Android . O objetivo principal é o desenvolvimento de produtos finais funcionais e visualmente atraentes para usuários de dispositivos móveis como smartphones ou tablets.

Os desenvolvedores Android pertencem ao campo profissional do programador . Mais precisamente, é uma forma especial de desenvolvedor de aplicativos ou desenvolvedor móvel . Outras profissões semelhantes são desenvolvedores de software e desenvolvedores de aplicativos .

Também é comum o termo Android Developer ou Android Developerin.

As perguntas mais comuns sobre o desenvolvedor Android

O que é um desenvolvedor Android?

Um desenvolvedor Android é um especialista em ciência da computação e programador que implementa ideias desenvolvidas com antecedência usando software e programação em novos aplicativos ou que expande e melhora os aplicativos existentes.

O que um desenvolvedor Android faz?

• A programação de novos aplicativos
• A otimização e expansão de aplicativos existentes
• O tempo e a alocação financeira de seus próprios projetos para o gerente de projeto

Como posso me tornar um desenvolvedor Android?

A entrada como desenvolvedor Android é possível por meio de treinamento ou estudo , mas também como participante lateral.

O que ganha um desenvolvedor Android?

É possível um salário bruto anual entre 30.000 e 80.000 euros.

O trabalho como desenvolvedor Android é

• com bom pagamento
• moderno e com perspectivas futuras
• muito técnico
• orientado internacionalmente

Tarefas como desenvolvedor Android

• Planejamento de projeto
• Extensão das aplicações
• Implementação de novos recursos
• Diagnóstico de falhas

Dependendo

• Independência ou atitude
• treino adicional
• experiência
• linguagens de programação dominadas

Desenvolvedor Android: Definição

Um desenvolvedor Android é um programador especializado em aplicativos de programação para o sistema operacional móvel Android. O desenvolvedor Android frequentemente não apenas assume a implementação direta de ideias e a implementação de novos recursos em um aplicativo, mas também deve ser capaz de estimar e planejar o tempo e as despesas financeiras de seu próprio trabalho.

Desenvolvedor Android: Tarefas

Trabalhar como desenvolvedor Android é variado e emocionante. Isso se deve às diferentes tarefas e aos projetos em constante mudança pelos quais você será responsável. A maior parte do tempo de trabalho em um desenvolvedor Android vai para a implementação direta das ideias, que devem ser implementadas usando as várias ferramentas e ferramentas para aplicativos.

Um desenvolvedor Andorid principalmente se faz estas perguntas em seu trabalho:

Qual função deve ser programada?

Como posso melhorar o sistema operacional como desenvolvedor Android?

Cerca de dois terços do seu trabalho diário como desenvolvedor Android consiste em programar a implementação das ideias da empresa. Como um desenvolvedor Android, muitas vezes você é obrigado a criar e implementar o design de tela básico, além da programação.

Depois de concluir um novo aplicativo como desenvolvedor Android, geralmente você também é responsável por manter, otimizar e expandir as funções.
Além do trabalho puramente técnico, há também o trabalho organizacional a ser dominado. Como desenvolvedor Android, você costuma trabalhar em equipes e em projetos individuais. Entre outras coisas, você deve ser capaz de estimar o tempo atual e as despesas financeiras para seus projetos atuais, a fim de permitir um planejamento de projeto estruturado e eficaz.

No geral, como um desenvolvedor Android, você deve ser extremamente estruturado em todas as áreas do seu trabalho e frequentemente agir de acordo com instruções externas. Dependendo do setor e da área de responsabilidade, o trabalho ainda é exigente e variado, pois os aplicativos individuais e as áreas de aplicação dos aplicativos podem mudar significativamente. Como um desenvolvedor Android, você pode esperar um trabalho diário empolgante em seu trabalho.

Desenvolvedor Android: Requisitos

Se você quer ter sucesso em um trabalho, não só precisa ter as habilidades necessárias (habilidades difíceis), mas também se divertir com isso! Se você está pensando em se tornar um desenvolvedor Android, pense de antemão se este é o trabalho certo para você. Porque coisas como programar e a alegria de resolver problemas matemáticos são essenciais para esta profissão!

As conexões lógicas devem ser fáceis para você como um desenvolvedor Andorid e você deve, é claro, ter interesse em processos e programas avançados, o conteúdo e os gráficos devem ser de igual interesse para você.

Além de seus interesses, no entanto, a experiência anterior também desempenha um papel importante e pode ter uma influência positiva e duradoura em suas chances de conseguir um emprego como desenvolvedor Andorid. Algumas das experiências importantes incluem:

• Você tem experiência com linguagens de programação relevantes
• Você está basicamente familiarizado com programação
• Você fala inglês muito bem para saber mais sobre os vários novos desenvolvimentos.

Não existe um caminho de treinamento regulamentado pelo estado para se tornar um desenvolvedor Android. Uma forma de se firmar nessa profissão é estudar tecnologia da informação em uma universidade ou faculdade; cursos adequados de estudo são ciência da computação ou informática de mídia . Além disso, o treinamento de especialista em TI pode levar ao objetivo. Muitos desenvolvedores Android também encontram ingressantes secundários na profissão – experiência profissional adequada e referências são necessárias.

Os desenvolvedores Android em potencial e profissionalmente ativos ainda são recomendados para atualizar e aprofundar suas próprias habilidades por meio de treinamento regular . Os tópicos possíveis são, por exemplo:

• Scrum
• Garantia da Qualidade
• Programação orientada a objetos (OOP)
• Desenvolvimento de aplicativo híbrido

Desenvolvedor Android: Aprendizagem e estudos

Para conseguir um emprego como desenvolvedor Android, um estágio ou um diploma nem sempre é possível, desde que suas realizações e referências sejam convincentes. No entanto, as empresas maiores, em particular, muitas vezes prestam atenção às qualificações formais de seus funcionários e candidatos. Por esta razão, é importante que você decida por um diploma qualificado. Existem basicamente duas variantes para escolher para a profissão no setor de desenvolvimento do Android. Por um lado, você pode fazer um estágio na área de ciência da computação ou pode optar por estudar.

Existem também orientações diferentes ao estudar ciência da computação. Se você deseja completar seus estudos para se tornar um desenvolvedor Android, as áreas de informática de mídia e ciência da computação aplicada são particularmente adequadas. Ambas as áreas têm enfoques diferentes, mas oferecem a oportunidade de lidar com a programação de várias formas. Mesmo se você estiver estudando ciência da computação, para o trabalho como desenvolvedor Android, você deve se familiarizar de forma independente com os tópicos de programação móvel e programação de aplicativos.

Claro, você também pode escolher treinar como um especialista em TI para desenvolvimento de aplicativos e iniciar seu futuro profissional como um desenvolvedor Andorid. Como parte do treinamento dual, você trabalhará tanto na escola profissional quanto na empresa de treinamento durante esse período. Você ganhará conhecimento das várias linguagens de programação e poderá, assim, estabelecer a base para o desenvolvimento de aplicativos com sucesso. Para se tornar um desenvolvedor Android, você deve adquirir o conhecimento especializado relevante de programação Android durante seu treinamento.

Portanto, não há treinamento ou estudo separado para o trabalho como desenvolvedor Android. Em qualquer caso, é necessário que você lide de forma independente com as linguagens de programação necessárias, os ambientes de desenvolvimento e os vários requisitos para o desenvolvimento de aplicativos no Android.

Desenvolvedor Android: Primeiros passos

Na maioria das profissões, você pode começar um novo emprego de três maneiras diferentes:

Pós-graduação (estudos / treinamento)

Mudanças de carreira

experiência de trabalho

Como desenvolvedor Android, você tem todas as três opções. Muitas empresas prestam atenção a uma qualificação profissional formal, como um diploma ou um estágio, mas se você é muito bom na sua área e já publicou alguns de seus próprios aplicativos, ainda é possível começar como um transformador de carreira sem problemas. Em grandes empresas, os funcionários com experiência profissional relevante são particularmente procurados, mesmo que jovens profissionais ambiciosos possam sempre encontrar ótimas posições.

Como um desenvolvedor Android, você ganhará pontos ao se inscrever, tanto como um transformador de carreira e com experiência profissional por meio das seguintes experiências:

• Experiência em gerenciamento de projetos
• Experiência em vendas
• Próprios aplicativos na Play Store
• Experiência em desenvolvimento de software em geral

Habilidades sociais úteis como desenvolvedor Android

Além das qualificações puramente técnicas, as chamadas habilidades pessoais muitas vezes também desempenham um papel importante como desenvolvedor Android ao preencher uma posição em aberto. Se você deseja ter sucesso como um desenvolvedor Android a longo prazo, você deve ter pelo menos as habilidades básicas ou adquiri-las da melhor forma possível. Habilidades sociais importantes para desenvolvedores Android seriam, por exemplo:

• Grande interesse em novos desenvolvimentos técnicos
• Um alto limite de resistência sob estresse
• Assertividade
• Segurança de negociação

• criatividade
• Habilidades organizacionais
• mente analítica
• muito bom conhecimento de ingles

Desenvolvedor Android: Setores e áreas

Como um desenvolvedor Android, você pode encontrar empregos adequados em muitos setores diferentes. Porque não são mais apenas as pequenas forjas de software que dependem de seus próprios desenvolvedores Android. As indústrias mais importantes para esta ocupação incluem:

• Setor financeiro
• Indústria automobilística
• Tecnologia médica
• Indústria de eletrônicos
• telecomunicações
• Indústria de jogos

Desenvolvedor Android: o salário

O salário de um desenvolvedor Android pode mudar permanentemente no curso de sua carreira. Os iniciantes na vida profissional de um desenvolvedor Android geralmente têm que se contentar com um salário inicial de cerca de 30.000 euros brutos por ano. No entanto, com o passar dos anos e com o aumento da experiência e qualificação profissional, o salário pode mudar significativamente. O salário médio geral do setor ronda os 45.000 euros. Como desenvolvedor sênior de Android em um ambiente corporativo adequado, salários brutos anuais de EUR 80.000 não são mais incomuns. Portanto, você pode ver que, como desenvolvedor Android, pode esperar um salário muito bom.

Como alternativa, como desenvolvedor Android, você também pode trabalhar de forma independente como freelancer. Aqui, a taxa horária média na Alemanha é de cerca de 65 euros por hora. A tarifa diária é portanto de cerca de 520 euros por dia. Outros custos devem ser deduzidos aqui, mas como freelancer você pode viver bem como um desenvolvedor Android. A variante de sua preferência depende, não menos, de suas necessidades de segurança e de suas habilidades.

Perspectivas de carreira e oportunidades de  avanço

Treinamento avançado

Como desenvolvedor Android, você deve ficar de olho no mercado e em seus desenvolvimentos e tendências. Acima de tudo, porém, a formação contínua desempenha um papel importante se você deseja ter sucesso em novas áreas. Para expandir suas próprias ferramentas e recursos, a educação continuada é essencial. Muitos desenvolvedores Android não apenas aprendem constantemente novas linguagens de programação e bancos de dados relevantes, mas também lidam com novos ambientes de desenvolvimento, entre outras coisas.

As tecnologias mais importantes, que são repetidamente ensinadas e melhoradas por meio de treinamento avançado e avançado, incluem:

•  Java e JavaScript
• Android Studio
• IDEs como Eclipse
• Android SDK
• Bancos de dados como noSQL ou MySQL

Vários métodos e conceitos de desenvolvimento também são usados ​​na área de desenvolvimento de aplicativos e podem ser integrados ao seu conhecimento por meio de treinamento constante e educação continuada. Esses incluem:

• Scrum
• Revisões de código
• Otimização de performance
• QA
• desenvolvimento híbrido
• OOP
• Integração contínua e entrega contínua

Oportunidades de promoção e perspectivas de carreira

Como um desenvolvedor Android, você geralmente decide sobre seu progresso profissional com base em seu desempenho e treinamento. Através da experiência e do tempo na empresa, você também pode registrar uma trajetória profissional dentro da sua profissão. Normalmente, a subida é a seguinte:

• Desenvolvedor Android Trainee
• Desenvolvedor Android
• Desenvolvedor Android Sênior

A cada avanço, seu salário continua aumentando, o que faz com que esses avanços também pareçam atraentes. Através de treinamento e educação nas áreas de gestão e gestão de pessoal, você também pode assumir responsabilidades pessoais ao longo do tempo e, assim, acompanhar uma equipe de desenvolvedores ou trabalhar como gerente de projeto.

Tarefas de um desenvolvedor Android: da ideia ao aplicativo

Por muito tempo, a palavra “Android”, que é emprestada do grego, era conhecida apenas como um nome para um ser semelhante a um robô humano. Isso mudou em 2008 com o lançamento no mercado do sistema operacional móvel de mesmo nome, associado ao Google e hoje uma das mais importantes plataformas de software para dispositivos eletrônicos . Embora seja conhecido principalmente como um sistema operacional para telefones celulares, tablets e netbooks , o Android também é usado em televisores, câmeras e até carros, por exemplo.

Um desenvolvedor Android é responsável por desenvolver aplicativos compatíveis com o sistema operacional Android. Em particular, ele é responsável pela implementação da programação de ideias, cujo resultado deve estar disponível para o usuário na forma de um aplicativo com uma interface amigável. A base do software é, portanto, um código livre de erros, mas um desenvolvedor Android não deve apenas prestar atenção à funcionalidade, mas também à usabilidade e ao design visual do aplicativo .

Para isso, ele está envolvido em todas as etapas de desenvolvimento e trabalha em estreita colaboração com outros programadores. Ele também mantém contato constante com as áreas envolvidas, como gestão de produtos e desenvolvimento de negócios. Ele também estima o tempo e o dinheiro necessários para todas as fases do projeto e é responsável pelos requisitos técnicos. Antes de o produto ser lançado no mercado, um desenvolvedor Android realiza extensos testes com ele.

Mesmo assim que um produto é colocado em uma plataforma de vendas para aplicativos, por exemplo, B. na Google Play Store, a responsabilidade do desenvolvedor Android não termina. Se ocorrerem erros, ele se encarregará de limpá-los. Em geral, ele é responsável pela manutenção, otimização e posterior desenvolvimento do aplicativo .

Você está no meio de seus estudos ou está procurando o curso certo e um emprego? Então, o analista pode ser certo para você. Aqui você pode descobrir quais são as tarefas de um analista, quais requisitos você deve cumprir para uma aplicação bem-sucedida e quanto um analista ganha em média.

Em princípio, os consultores de gestão aconselham às empresas o realinhamento dos seus processos de tomada de decisão e estruturas nas várias áreas funcionais operacionais. Eles não estão apenas em demanda no setor privado, mas também estão disponíveis quando as instituições públicas exigem decisões com base neles.

Por exemplo, consultores de negócios respondem a perguntas como:

• Uma empresa deve se expandir para ser economicamente mais bem-sucedida ou deve encolher de forma saudável?
• Como implementar na prática o desenvolvimento de um novo campo de negócios?
• Ou: Quais processos de negócios podem ser melhorados para que uma empresa obtenha mais lucros?

Para encontrar as respostas certas, os consultores de gestão realizam as seguintes tarefas:

• Criação de análises e conceitos
• Avaliação e planejamento do mercado e orientação para o cliente das empresas
• Desenvolvendo conceitos de desenvolvimento de negócios
• Identificação de vendas potenciais e potencial de melhoria
• Criação de conceitos para otimização operacional
• Aconselhamento sobre financiamento e opções de financiamento

Outras áreas de responsabilidade dos consultores de gestão estendem-se ao desenvolvimento de novas estratégias de recursos humanos. Isso varia de projetos de treinamento adicionais à introdução de sistemas de TI feitos sob medida que apoiam o planejamento e desenvolvimento de pessoal.

No geral, você não deve pensar no trabalho como sendo muito fácil. É extremamente desafiador . Consultores de gestão, por exemplo, são confrontados com atribuições em constante mudança em áreas temáticas altamente específicas, com as quais eles devem se familiarizar com rapidez e competência.

Principalmente porque as horas extras não são a exceção, mas sim a regra. Isso prejudica o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional . Por outro lado, os consultores corporativos atualmente têm boas chances no mercado de trabalho .

As perguntas mais comuns sobre o analista de negócios

O que é um analista?

O nome já revela que o analista é o lugar onde são feitas as análises e a partir das quais podem ser feitas recomendações. O foco do analista financeiro está na compra e venda de títulos. Um analista de negócios ou de TI, por outro lado, lida com os processos da empresa e os requisitos que deles decorrem.

O que um analista faz?

O analista reúne informações abrangentes sobre empresas, processos ou valores mobiliários. Ele faz uso de dados da empresa, preços de bolsa de valores, comunicados de imprensa e eventos atuais que podem afetar o valor ou o desenvolvimento de ações ou processos dentro de uma empresa.

Como posso me tornar um analista?

Não existe uma formação sólida para se tornar um analista. No entanto, os pré-requisitos são um diploma universitário de matemática ou economia em análise financeira. Os analistas de negócios são obrigados a ter um diploma em economia. Um analista de TI deve ser formado em tecnologia da informação.

Quanto um analista ganha?

O salário inicial médio de um analista licenciado ronda os 40.000 a 44.000 euros. Com o grau de mestre, pode ser entre 43.000 e 55.000 euros. Com o aumento da experiência profissional, pode aumentar para um vencimento anual até 100.000 euros.

Que empregos existem para analistas?

Os analistas trabalham principalmente em empresas maiores. O setor depende da sua especialização.

Analista: definição

Um analista examina o desenvolvimento de títulos ou processos da empresa com base em informações extensas. Isso inclui dados da empresa, desenvolvimentos anteriores, comunicados à imprensa e eventos atuais que podem ter um impacto sobre o valor das ações ou processos de negócios.

O analista avalia os desenvolvimentos da indústria e da empresa, bem como IPOs ou estruturas da empresa. Finalmente, formula-se uma recomendação a partir deste, que pode aconselhar os investidores a comprar ou vender os títulos ou a melhorar os processos da empresa.

Analista: funções

Um analista tem um trabalho muito importante, ele tem que avaliar o trabalho que já foi feito para poder dar início aos próximos passos. Como analista, você geralmente se pergunta as seguintes perguntas:

• Quão bem-sucedido é o processo examinado por mim como analista?
• Como os processos devem e podem ser otimizados?

As respectivas tarefas para você como analista dependem, obviamente, da respectiva área:

Analista Financeiro: Pesquisando empresas, IPOs e ações. Com base nisso, informações sobre a evolução provável dos valores mobiliários e fazer recomendações de venda e compra aos investidores.

Analista de negócios:  Investigação abrangente dos processos da empresa e desenvolvimento de estratégias de otimização com base neles.

Analista de TI:  Análise dos processos da empresa e derivação dos requisitos para a TI da empresa. Desenvolvimento de estratégias para otimizar processos de TI.

Então você tem a oportunidade de se tornar um analista na área que deseja.

Analista: requisitos

O analista faz seu trabalho muito importante para uma empresa. Porque o analista é quem pode alterar significativamente os processos de trabalho e, consequentemente, também o sucesso de uma empresa. Mas a precisão é o alfa e o ômega para um analista. Portanto, se você geralmente prefere trabalhar rapidamente em vez de com precisão, o analista não é o certo para você.

Além dos requisitos puramente profissionais, como um diploma, existem alguns outros requisitos que você deve cumprir para ter sucesso, mas também para ser feliz como analista. Isso inclui que você gosta de trabalhar de maneira orientada a objetivos e eventos e, de preferência, com números!

Como analista, você está constantemente ciente de sua responsabilidade para com a empresa e não tem problemas para apresentar seus resultados em grandes grupos. Às vezes, você tem que se afirmar com suas sugestões de otimização e ainda sempre ser educado e respeitoso. Um analista geralmente trabalha de forma independente e auto-organizada, às vezes em equipe. A comunicação é tudo!

Como você se torna um consultor de negócios?

O pré-requisito para a profissão é um diploma em uma área de negócios, como administração de empresas. Mas os graduados nas seguintes áreas também têm boas chances:

• Economia
• Engenharia Industrial
• negócios informáticos
• Cientista da computação
• Matemática Empresarial
• matemática
• lei

Durante seus estudos, você obterá uma visão inicial das competências essenciais de que precisará em sua carreira futura:

• Controlando
• Finança
• Contabilidade de custos e desempenho
• Aconselhamento organizacional
• recursos humanos
• Gerenciamento de Projetos
• racionalização
• Consultoria de negócios
• Renovação da empresa
• Administração de Empresas
• Escrituração, escrituração
• Mudar a gestão
• financiamento
• Falência, administração de falências
• Gerenciamento de crise
• marketing
• Desenvolvimento de pessoal
• Lei de imposto
• Compra e venda da empresa
• Lei de contrato

Analista: Estágio e Estudos

Conforme mencionado, três perfis de trabalho diferentes são resumidos sob o termo “analista”. Dependendo da especialização que você escolher, sua escolha de treinamento ou curso de estudo também deve ser:

• Analista financeiro: diploma universitário em matemática ou economia
• Analista de Negócios: graduação em economia
• Analista de TI: Tecnologia da Informação

Como analista, você deve ter pelo menos um diploma de bacharel. No entanto, você tem melhores oportunidades de ganhos com um mestrado.

Analista: Entrada no mercado

Na maioria dos casos, existem três opções para iniciar o emprego dos seus sonhos:

• Pós-graduação (estudos / treinamento)
• Mudanças de carreira
• Experiência de trabalho

O analista faz um trabalho muito exigente, então as demandas sobre ele também são relativamente altas. Se você deseja se tornar um analista, deve ter pelo menos o diploma de bacharel em um dos cursos mencionados acima. Se você tiver sorte e talvez com um bom estágio, pode começar como analista imediatamente após o seu bacharelado.

Sem qualquer experiência prática de trabalho, no entanto, é difícil para um analista encontrar um emprego imediatamente! Portanto, tente fazer um estágio enquanto ainda está estudando para mostrar aos potenciais empregadores que já trabalhou nesta área.

Uma entrada lateral como analista também é possível, por exemplo, se você tiver conhecimento e experiência em gerenciamento de risco ou TI. Novamente, você deve ser capaz de mostrar algo à empresa. A teoria pura que você adquiriu com seus estudos não ajudará a convencê-lo de você mesmo como analista. Você também pode trabalhar meio período nesta área durante o intervalo do semestre; isso pode ajudar na sua inscrição.

Habilidades sociais úteis como analista

Claro, habilidades técnicas são muito importantes para ser um bom analista. Mas as chamadas hard skills não são tudo e não determinam completamente a qualidade do trabalho realizado. Mais e mais empresas estão procurando especificamente por habilidades sociais que seus analistas precisam trazer consigo!

Claro, você não pode provar habilidades sociais com um certificado ou um diploma, o que significa que você tem que tentar se convencer como um analista com habilidades sociais correspondentes, especialmente com sua carta de apresentação.

Essas habilidades pessoais devem convencer o empregador dos seus sonhos de que você é o analista perfeito:

• Resiliência
• precisão
• confiabilidade
• Habilidades organizacionais

• Vontade de aprender
• Resistência ao estresse
• Habilidades de comunicação
• pontualidade

Analista: Indústrias e Áreas

O analista pode ser usado em todas as áreas nas quais os processos devem ser monitorados, registrados e avaliados. Obviamente, o setor real difere dependendo de sua especialização como analista. Você pode encontrar empregos e oportunidades como analista diretamente em várias empresas ou na forma de empresas de serviços que supervisionam projetos em várias empresas

Em geral, as seguintes opções estão disponíveis para você como analista:

Analista: O salário

Esteja sempre ciente de que seu salário inicial como analista com diploma de bacharel é, obviamente, significativamente menor do que o salário de um mestrado com 10 anos de experiência profissional. Dependendo da área em que se especializa e do seu grau de licenciatura, começa como analista com um salário médio anual de 40.000 euros. No campo da publicidade e relações públicas, o salário é geralmente um pouco mais baixo do que, por exemplo, para provedores de serviços financeiros.

A renda dos consultores de gestão depende do porte do empregador , da região e da experiência profissional . Basicamente, as larguras de banda do que pode ser ganho em consultoria de gerenciamento variam amplamente.

As melhores empresas de consultoria pagam um salário inicial significativamente mais alto, mas a maioria dos consultores é empregada por empresas de pequeno ou médio porte. Aqui, os salários não são tão generosos.

No início da carreira você tem que aceitar que ganha abaixo da média, mas não se preocupe. Se você provar que é um analista, perceberá isso rapidamente em seu salário. Com a filiação e formação adequada à empresa, os melhores trabalhadores podem ganhar um salário anual de cerca de 100.000 euros.

Perspectivas de carreira e oportunidades de  avanço

Basicamente, a indústria de consultoria está crescendo e as perspectivas de emprego estão aumentando. Mas apenas os melhores podem realmente se firmar. Dezenas de milhares de graduados se inscrevem a cada ano, mas apenas alguns poucos conseguem se afirmar contra a concorrência no difícil processo de seleção .

Mais Educação

A formação contínua é importante em todas as profissões. O analista deve sempre saber o que está em demanda atualmente em sua área, a fim de incluir medidas de otimização adequadas em sua análise. Esse tipo de treinamento está associado ao aprendizado constante e à disposição para se manter atualizado. A grande vantagem disso é que, como analista, você não precisa gastar muito dinheiro em medidas dispendiosas de treinamento adicional.

Se houver novas ferramentas que, por exemplo, devem facilitar o trabalho do analista, muitas vezes você tem a oportunidade de receber mais treinamento de seu empregador para essa ferramenta. Porque ele também está interessado em você trabalhar com os métodos e recursos mais modernos.

Oportunidades de promoção e perspectivas de carreira

Normalmente, você começa como um analista júnior e, por meio da experiência profissional e do treinamento adicional, pode se tornar um analista e, finalmente, um analista sênior. Outra possibilidade de desenvolver ou mudar sua carreira também pode ser a passagem para o trabalho autônomo.

As empresas maiores costumam empregar analistas elas mesmas. As empresas menores, por outro lado, usam os serviços de um provedor independente, se necessário – por exemplo, se quiserem se desenvolver ainda mais ou se adaptarem às mudanças de requisitos ou se estiverem pensando em abrir o capital.

Como analista, você geralmente tem boas chances no mercado de trabalho, pois muitas empresas precisam delas.

As oportunidades de desenvolvimento como consultor de gestão

Qualquer pessoa que conseguiu se firmar no setor tem boas perspectivas de carreira . A forma clássica é a seguinte:

• Analista consultor ou associado: participação em equipes de projeto como equipe de suporte para consultores
• Consultor Júnior: assumindo as primeiras tarefas do projeto.
• Consultor: responsabilidade por um módulo de projeto.
• Consultor Sênior: Responsável por vários módulos de projeto ou um projeto inteiro.
• Gerente de Projeto: Responsabilidade por um projeto inteiro.
• Diretor ou gerente: Suas tarefas incluem liderar projetos, adquirir clientes e desenvolver colegas mais jovens.